Зарплата директора фгуп фсин


Оглавление:

Приказ Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН России) от 14 ноября 2013 г. N 654 г. Москва «Об установлении размеров месячных окладов по нетиповым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы»


2.

Начальникам территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний для назначения и пересмотра размеров пенсий гражданам, уволенным и увольняемым со службы в уголовно-исполнительной системе, применять месячные оклады по нетиповым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы, установленные в приложениях N 1 — 5 к настоящему приказу. 3. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 15 декабря 2011 г.

N 773

«Об установлении размеров месячных окладов по нетиповым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы»

(зарегистрирован Минюстом России 20.12.2011, регистрационный N 22678).

4. Контроль за исполнением приказа возложить на начальника финансово-экономического управления Федеральной службы исполнения наказаний Коршунова О.А. Директор Г. Корниенко Приложение 1(gif, GIF, 21 Кб)Приложение 2(gif, GIF, 73 Кб)Приложение 3(gif, GIF, 206 Кб)Приложение

О размещении информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров федеральных государственных унитарных предприятий, находящихся в ведении ФСИН России

Управлению инженерно-технического и информационного обеспечения, связи и вооружения ФСИН России (Крылов А.С.), управлению капитального строительства, недвижимости, эксплуатации и ремонта ФСИН России (Тучин Н.В.), управлению организации медико-санитарного обеспечения ФСИН России (Приклонский А.П.), отделу мониторинга производственной деятельности предприятий ФКУ ЦНТЛ ФСИН России (Кагиров А.Р.) не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным, обеспечить свод представленной информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Предприятий для последующего опубликования на официальном сайте Федеральной службы исполнения наказаний в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее — официальный сайт ФСИН России).3.

Пресс-бюро управления делами ФСИН России (Паньшина К.В.) обеспечить опубликование на официальном

Приложение N 1. Размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы

Территориальные органы Федеральной службы исполнения наказаний (главные управления Федеральной службы исполнения наказаний, управления Федеральной службы исполнения наказаний, отделы Федеральной службы исполнения наказаний по субъектам Российской Федерации) 2.1.

Главные управления Федеральной службы исполнения наказаний Начальник главного управления 33000 Заместитель начальника главного управления 28000 Начальник управления (в составе главного управления) 25000 Заместитель начальника управления (в составе главного управления) 24000 Помощник начальника главного управления 23000 Начальник отдела 21500 Заместитель начальника отдела 20000 Начальник: отделения, службы, инспекции 19500 Старший оперуполномоченный по особо важным делам 19000 Старший инспектор по особым поручениям 18500 Старший: оперуполномоченный, специалист, инспектор, оперативный дежурный, психолог, инженер, юрисконсульт

Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы (с изменениями на 30 марта 2017 года)

Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете Федеральной службе исполнения наказаний на денежное довольствие сотрудников уголовно-исполнительной системы и пенсионное обеспечение граждан, проходивших службу в уголовно-исполнительной системе, и членов их семей.3.

Признать утратившими силу: (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 51, ст.7533); (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 52, ст.7524).Председатель ПравительстваРоссийской ФедерацииД.МедведевПриложение N 1к постановлению ПравительстваРоссийской Федерацииот 7 июня 2014 года N 525 (с изменениями на 30 марта 2017 года)Наименование типовой должностиОклад по типовой должности(рублей)I. Типовые должности высшего, старшего и среднего начальствующего состава1. — См. предыдущую редакцию)

Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 13 ноября 2008 г.

Центральный аппарат Федеральной службы исполнения наказаний(Подраздел в редакции, введенной в действие с 8 февраля 2017 года .
N 624 «Об утверждении новой системы оплаты труда гражданского персонала федеральных бюджетных и казенных учреждений уголовно-исполнительной системы» (с изменениями и дополнениями)

Утвердить новую систему оплаты труда гражданского персонала федеральных бюджетных и казенных учреждений уголовно-исполнительной системы, оплата труда которого осуществляется на основе по оплате труда работников федеральных бюджетных учреждений: размеры окладов (должностных окладов, тарифных ставок) гражданского персонала уголовно-исполнительной системы (); порядок определения должностных окладов руководителей учреждений уголовно-исполнительной системы, их заместителей, главных бухгалтеров (); Инструкцию о порядке, условиях и размерах выплат компенсационного характера, применяемых для гражданского персонала уголовно-исполнительной системы (); Инструкцию о порядке, условиях и размерах выплат стимулирующего характера, применяемых для гражданского персонала уголовно-исполнительной системы (); порядок формирования и использования фонда оплаты труда гражданского персонала уголовно-исполнительной системы ();

Зарплата сотрудников ФСИН: последние новости и изменения

Уже при СССР был взят курс на перевоспитание криминальных элементов путем привлечение их к труду, и в целом преступность воспринималась как явление временное.

Так было создано Главное управление местами заключения. Данный орган передавался то от министерства юстиции к министерству внутренних дел, то обратно, в зависимости от политической ситуации. Во второй половине ХХ века система продолжала меняться — были отменены трудовые лагеря и введен прокурорский надзор.

Уже в новом Российском государстве президентом был подписан указ о создании ФСИН и перевод ее под юрисдикцию Министерства юстиции.

Теперь эта служба исполняет наказания через подконтрольные территориальные органы, созданные для деятельности уголовно-процессуальной системы.

Кроме всего прочего, в задачи сотрудников службы исполнения наказаний входит: контроль над условно осужденными; защита осужденных лиц в местах заключения от произвола, а также обеспечение соблюдения их прав;

Новые оклады в системе ФСИН: директор — 42 000 руб., юрисконсульт — 16 000 руб. плюс до 25 000 руб. «за звездочки»

Кроме того, предусматривается выплата следующих месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников уголовно-исполнительной системы: генерал-полковнику внутренней службы — 25 000 руб., генерал-лейтенанту — 22 000 руб., генерал-майору — 20 000 руб, полковнику — 13 000 руб.

При этом месячные оклады сотрудников исправительных учреждений, находящихся в Москве, Санкт-Петербурге, а также в Московской и Ленинградской областях, увеличиваются на 10 %.

Размеры месячных окладов назначаются с 1 января 2013 года, а также устанавливается, что с 1 января 2012 года оклады месячного денежного содержания применяются для назначения и пересмотра размеров пенсий гражданам, уволенным или увольняемым со службы в уголовно-исполнительной системе. С текстом проекта постановления правительства РФ «Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы» можно ознакомиться .

«Золотые зарплаты» умирающего ФГУП «Амурское» ФСИН России.

Как и какую зарплату платит своим приспешникам директор ФГУП «Амурское» ФСИН России Паршинков Валерий Борисович в период массового увольнения работников, предбанкротного и катастрофического финансового состояния предприятия.

рублей до 120 тыс. рублей; — заработная плата начальника отдела закупок и реализации Орла Максима Александровича выросла с 36 тыс.

рублей до 107 тыс. рублей; — заработная плата помощника по правовой и кадровой работе Волкова Артема Сергеевича за июнь 2016 года составила 104 тыс. рублей; — заработная плата главного бухгалтера Карытиной Татьяны Владимировны с 01 июня 2016 года выросла до 120 тыс.

рублей. Причинами повышения заработной платы своим приспешникам господин Паршинков В.Б. в приказах о повышении указал: «в связи с увеличением объёмов работы, ввиду массового сокращения сотрудников предприятия в целях материального стимулирования работников и дальнейшего повышения эффективности работы» !!!

Во как!!! По результатам, приспешники Паршинкова В.Б. с июня 2016 года так «эффективно работали», что руководство ФСИН России в августе 2016 года вынуждено было в срочном порядке вмешаться и дать указание УФСИН по Амурской области выделить своих сотрудников в помощь руководству ФГУП «Амурское» ФСИН России для завершения проводимых организационно – штатных мероприятий (письмо исх.-03-47258 от 18.08.2016 г.).

То есть, помощь со стороны ФСИН России была оказана не только финансовая, но и кадровая!!!